岁末年初，考核变成了“头等大事”，让基层干部“望而生畏”，甚至出现了“考核焦虑”。年终考核是“期末卷”，也是常规动作，还是查漏补缺谋划来年工作的重要依据，理应平常心对待，我们要充分认识到检查考核工作，考核是手段，落实是目的，发展是终极目标。

通过检查考核，进一步严明党的政治纪律和政治规矩，要保持如履薄冰、如临深渊的谨慎态度，提高“政治三力”，擦亮“政治慧眼”，在大是大非面前始终保持清醒头脑，严守政治纪律和政治规矩，管住腿、管住嘴、管住手，做到面对责任不腿软、面对诱惑不心跳、面对歪风不气短，永葆共产党人的政治本色，坚定不移地坚持党的全面领导。

通过检查考核，进一步压实管党治党政治责任，党委（党组）要负起管党治党领导主体、落实主体、工作主体和推进主体的责任，营造出良好的从政环境和政治生态；党委（党组）书记要带头扛实“第一责任人”责任，既要挂帅又要出征，重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办，加强对下级“一把手”和领导班子成员的监督；领导班子成员要认真履行“一岗双责”，自觉做到严于律己、严负其责、严管所辖、严促执行。

通过检查考核，进一步深化作风建设，要带头推进作风革命，加强机关效能建设，坚定“定了的事，就一定要干成干好”的理念，认真落实“三天见行动，七天有推进，克期必完成”的要求，把各项工作抓实在、抓具体、抓出成效，把工作做实做好。要破除特权思想和特权行为，继承发扬党的光荣传统和优良作风，弘扬敢于斗争、团结奋斗、守正创新、担当作为等新风正气。

通过检查考核，进一步查缺补漏，要找准短板弱项，锁定全年工作目标加油干，以“时时放心不下”的责任感和“时不我待”的紧迫感，统筹做好岁末年初各项工作；针对存在的问题和不足，坚持举一反三，把检查考核与整改落实、发现问题与解决问题贯通起来，以考促改、以考促建、以考促治，有效推动本地发展。（勐捧镇刘忠正）